中國地質大學（北京）鄭州研究院
2022年度春季校園招聘公告
一、研究院介紹
中國地質大學（北京）鄭州研究院是鄭州市人民政府、中國地質大學（北京）和鄭州高新技術産業開發區管理委員會三方共建的事業單位。推行“一院+一平台公司+一園區+多項目子公司(1+1+1+N)”的市場化運作新機制，下設人工智能鑽井技術研發中心、熱界面材料技術研發中心、微納制造技術研發中心、高壓物理技術研發中心、珠寶設計與鑒定中心等研學平台和數字地球科教園區等産業孵化平台。
為響應習總書記“把論文寫在祖國的大地上”的号召，推動“産·學·研”協同發展，促進高校科技成果轉移轉化，研究院依托中國地質大學（北京）優勢資源，秉承“艱苦樸素，求真務實”的作風，堅持“面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康”，聚焦“智慧地質”、“智慧海洋”、“智慧水務”“智慧能源”“智能鑽井”等地球科學數字産業經濟領域，為助力中國地質大學（北京）世界一流大學建設和鄭州國家中心城市建設、為加快推進黃河流域生态保護和高質量發展貢獻新時代地質人的智慧和力量。
二、招聘類别及崗位需求
類别 |
學曆 |
崗位方向 |
所需專業 |
博士後 |
博士 |
智能鑽井裝備研制 |
鑽井工程 石油工程 地質工程 機械工程 電子工程等 |
數字孿生數字化系統研制 |
電子工程 計算機科學 軟件工程等 |
地熱能工程設計與裝備研制 |
鑽井工程 地質工程 機械工程 工程熱物理 熱能工程等 |
熱能轉換介質材料研制 |
工程熱物理 熱能工程 材料工程 化學工程等 |
研發類 |
博士 碩士 |
CMP材料制備與表征 |
高分子材料 材料物理 材料化學 化學等 |
智能鑽井裝備研制 |
鑽井工程 石油工程 地質工程 機械工程 電子工程等 |
數字孿生數字化系統研制 |
電子工程 計算機科學 軟件工程等 |
地熱能工程設計與裝備研制 |
鑽井工程 地質工程 機械工程 工程熱物理 熱能工程等 |
熱能轉換介質材料研制 |
工程熱物理 熱能工程 材料工程 化學工程等 |
高壓物理實驗 |
物理 地質 材料等 |
微觀力學和材料表征實驗 |
材料工程 力學等 |
機電裝備研制 |
機械工程 電子工程 機電工程 控制工程等 |
産業類 |
博士 碩士 |
生态修複、尾礦、大宗固廢處理研究員 |
資源與環境工程 采礦工程、土木工程 材料科學與工程等相關專業 2年以上固廢綜合利用技術工作經驗 |
碩士 |
産業部長助理 |
工科背景 |
碩士 |
珠寶專業實習生 |
珠寶學院寶石學 藝術設計等相關專業 |
碩士 本科 |
數字孿生産品需求經理 |
計算機相關專業 3年以上産品管理、産品設計等相關工作經驗 |
碩士 本科 |
PR 公共關系經理 |
公共關系 新聞傳播學 市場營銷等相關專業 5年以上公關媒介及策劃工作經驗 |
碩士 本科 |
珠寶銷售渠道經理 |
專業不限 |
碩士 本科 |
衆創空間運營經理 |
1年以上孵化器項目招商及運營崗位工作經驗 |
不限 |
珠寶工作室負責人 |
6年以上鑽石加工抛磨行業工作經驗、具備珠寶加工工作室搭建與管理經驗 |
管理類 |
博士 碩士 |
财務總監 |
财務管理 會計 金融學等專業，5年以上工作經驗 要求有投融資經驗 |
博士 碩士 |
财務專員 |
财務管理 會計 金融學等專業 |
博士 碩士 |
人事總監 |
人力資源 勞動與社會保障 企業管理等 3年以上工作經驗 |
博士 碩士 |
人事管理 |
人力資源 勞動與社會保障 企業管理等 |
博士 碩士 |
新媒體運營 |
新聞傳播學 廣告學 漢語言文學 本科計算機背景優先 |
碩士 本科 |
UI設計（實習生） |
視覺傳達與傳播 廣告設計 計算機等 |
三、招聘條件
熱愛科研事業、具有良好的思想品德品質，遵紀守法，身心健康，有良好的責任意識和團隊合作精神，具備較強的開拓創新能力和分析解決問題的能力。
四、人才政策
研究院 薪酬福利 |
薪酬體系 |
基礎薪酬、獎勵薪酬、科研激勵、科研成果轉化收入等。 博士後綜合年收入25~40萬元，特殊人才薪酬一事一議。 |
常規福利 |
五險一金、人才公寓、引進補貼等。 |
鄭州市 人才政策 |
人才獎勵 |
A類：國際頂尖人才給予500萬元獎勵； B類：國家優秀青年人才給予200萬元獎勵； C類：地方級領軍人才給予50萬元獎勵； D類：突出貢獻人才給予20萬元獎勵； 急需緊缺人才2年内給予獎勵5萬-10萬元。 |
項目資助 |
戰略科技人才領銜的團隊項目，最高資助1億元項目； 原創性成果轉化和産業化項目，最高資助2000萬元； 帶技術、項目、資金的企業領軍團隊，最高資助500萬元； 技術創新和成果轉化的創新領軍團隊，最高資助300萬元。 |
生活補貼 |
國（境）外優秀博士每人每年在站生活補貼15萬元； 進站博士後每人每年生活補貼10萬元，資助期限為2年； 畢業3年内博士研究生，每人每月補貼1500元； 35歲以下碩士研究生，每人每月補貼1000元； 本科畢業生，每人每月補貼500元，最長發放36個月。 |
安家補助 |
國（境）外優秀博士後，給予安家補助30萬元； 引進或出站留企的博士後，給予安家補助20萬元。 |
進修資助 |
每年選送資助一批青年人才赴國（境）外進行中長期培訓進修 根據培養時間和層次給予人才3萬-10萬元資助。 |
五、員工待遇
五險一金 帶薪年假 人才公寓 公租房 晉升職稱
★鄭州市戶口，解決配偶、子女戶口
★鄭州落戶人才補貼，博士研究生1500元/月；碩士研究生1000元/月；
本科畢業生500元/月，最長發放36個月
★可申請公租房、人才公寓；人才公寓配置全套家電、廚衛
★周末雙休、法定假、年休假
★節日及員工生日有形式多樣的工會福利
★溫馨多元的工會、團委、黨群活動
★額外科研成果獎勵，發論文、申請專利、評獎，根據級别發放金額不等
六、聯系方式
有意者請通過郵箱将您的個人簡曆發送給我們，郵件主題請标明：應聘崗位+姓名+畢業學校+學曆+專業，并附個人簡曆（需内含自己的論文清單、成績單），我們将及時解答應聘問題和相關政策咨詢。
簡曆投遞郵箱：beidizhengyanyuan@ceamii.com.cn
聯系方式：0371-55907737 / 18182246894潘老師 15903668600歐陽老師
地 址：河南省鄭州高新技術産業開發區長椿路6号西美大廈B座9層
誠摯邀請國内外優秀人才加入北地鄭研院！
